今年來，西秀區(qū)司法局充分發(fā)揮職能作用，通過持續(xù)開展大走訪、認真審查有關文件、強化服務等措施，積極有序推進和開展服務保障民營經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展工作，取得較好成效。

一是大走訪為企業(yè)紓困。西秀區(qū)司法局以開展“入村寨進社區(qū)走企業(yè)訪群眾”大走訪及省、市、區(qū)掛點聯(lián)系重點民營企業(yè)和重大項目工作為契機，成立工作專班，制定工作方案、建立問題清單，常態(tài)化開展企業(yè)走訪工作，實現(xiàn)主動服務、精準服務，切實做好為企業(yè)紓困解難的“參謀助手”。不斷提升行業(yè)管理能力，指導浙江商會組建專業(yè)性人民調(diào)解組織，幫助選聘專職人民調(diào)解員，提升調(diào)解化解民商事糾紛的能力和水平。目前，共開展企業(yè)走訪14家，針對企業(yè)反映的問題，結合工作實際進行了法律宣傳和指導，并聯(lián)系律師進行持續(xù)跟進幫助化解。同時，通過參與指導浙江商會人民調(diào)解組織成功化解3家涉民營企業(yè)矛盾糾紛，為企業(yè)持續(xù)良好發(fā)展紓困解難。

二是嚴審查為企業(yè)護航。在參與起草、審查涉及民營企業(yè)權益的規(guī)范性文件、合同時充分聽取民營企業(yè)意見和建議，對不利于民營經(jīng)濟發(fā)展的政策、措施等及時提出合理化建議。截至目前，共審查重大招商引資合同、協(xié)議77件，行政規(guī)范性文件12件，重大行政決策10件，其他文件18件，均未發(fā)現(xiàn)有不利于保障民營企業(yè)的情況。同時，加強對各行政執(zhí)法部門工作的指導，以部門常態(tài)化學習培訓和集中輪訓相結合的方式，將行政執(zhí)法人員培訓納入西秀區(qū)2022年干部培訓計劃，通過組織培訓有效提升一線執(zhí)法人員依法行政意識和行政執(zhí)法水平，最大限度減少因部門行政執(zhí)法對民營企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營秩序造成阻礙和困擾。目前，共開展線上線下培訓3次，參訓人員達300余人次。

三是優(yōu)服務為企業(yè)排憂。一方面，開設公共法律服務中心“民營企業(yè)公共法律服務綠色通道”，以提高群眾滿意度為標準，不斷改進服務方式和手段，為前來咨詢的企業(yè)或企業(yè)職工做好法律咨詢服務，對符合法律援助條件的服務對象提供法律援助。中心實行一次性告知、服務承諾制和限時辦結制，著力提高法律服務水平，打造服務企業(yè)的便民窗口，切實維護困難職工合法權益的同時促進企業(yè)依法辦企。截至目前，共接待企業(yè)職工法律咨詢185人次，為企業(yè)職工提供民事法律援助案件代理24件。另一方面，結合民營企業(yè)實際需求，組織律師服務團隊先后為民營企業(yè)開展了4次“法治體檢”系列活動。截至目前，先后組織99名律師服務民營企業(yè)76家，召開座談會36次，開展咨詢127次，專題研究9次，宣講法律政策34次，梳理涉及民營企業(yè)面臨的各類糾紛48件，為民營企業(yè)出具法律意見90份，為民營企業(yè)審查合同321份，幫助民營企業(yè)化解矛盾糾紛26件，審查規(guī)章制度14個，其他工作9件。有效助推“誠信示范企業(yè)”創(chuàng)建，經(jīng)過西秀區(qū)司法局的積極申報，我區(qū)申報的貴州南山婆食品加工有限公司榮獲貴州省首批“法治文化建設示范企業(yè)”稱號。（西秀區(qū)人民政府網(wǎng)）

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